2023 için açık mesleklerin rekor listesi

service
Paylaş

Bu Yazıyı Paylaş

veya linki kopyala

Mezun olmayan hemşireler listede © APA/THEMENBILD/HELMUT FOHRINGER

Avusturya’daki vasıflı işçi kıtlığı, kıt meslekler listesine yansımıştır. 2023 listesi bugüne kadarki en kapsamlı listedir: ülke çapında 100 ve bölgesel 58 meslek içerir, bu da onu bugüne kadarki en kapsamlı liste haline getirir. Ekonomi Bakanlığı’ndan yapılan açıklamaya göre, bu meslekler için Kırmızı-Beyaz-Kırmızı Kart almak ve dolayısıyla iş piyasasına erişim için daha kolay kabul koşulları var.

Ve yurt dışından vasıflı işçiler bu fırsatı Avusturya’da yasal olarak çalışmak için kullanıyor: Ekim ayı sonuna kadar, bu yıl 1.890 kırmızı-beyaz-kırmızı kart çıkarıldı, bu sayı 2021’in aynı dönemine göre iki kattan fazla (938). . Kartların daha basit ve daha hızlı basılmasını sağlayan reformun ardından özellikle Ekim ayında talep arttı. Çalışma ve Ekonomi Bakanı Martin Kocher yayında, “Bu, kırmızı-beyaz-kırmızı kartın çekiciliğinin şimdiden etkisini göstermeye başladığını gösteriyor.”

Pozisyon başına 1,5’tan az iş arayan mevcutsa, bir meslek açık bir meslek olarak kabul edilir. Ancak özel ihtiyaçları olan meslekler de listeye dahil edilebilir. Kocher, “Açık meslekler listesinin önemli ölçüde genişlemesiyle, işçi ve vasıflı işçi eksikliğiyle elimizden geldiğince mücadele etme çabalarımızı yoğunlaştırıyoruz” diye ekledi.

Bakanlığa göre, elektrik mekaniği, inşaat sektörü için mezun mühendisler ve nakliye uzmanları, açık meslekler için federal listede yeni. Muhasebe, fiziki-teknik özel meslekler ve mezun olmayan hemşirelik personeli de açık meslekler listesine girdi.

Yukarı Avusturya, eyalete özgü 44 meslekle bölgesel kıt meslekler listesinin başında yer alırken, onu her biri 12’şerle Salzburg (26), Styria (17), Tirol ve Vorarlberg ve 7 ile Aşağı Avusturya izliyor. Viyana’da sadece 2 ve Burgenland’da ve Carinthia’nın her biri sadece bir kıtlık işi.

Avusturya Ticaret Odası yaptığı bir yayında kırmızı-beyaz-kırmızı kartın sadece sınırlı ölçüde turizme uygun olduğunu duyurdu. Kış sezonunun başlamasıyla birlikte turizm işgücü piyasasında durum kötüleşti. Ekim ayında otel ve yemek sektöründe çalışan sayısı 198 bin 826 olmasına rağmen, bu rakam 2019’un aynı ayına göre yüzde 2,8 arttı. Ancak bunların yüzde 40’ı sadece yarı zamanlı çalışıyordu. Turizm ve eğlence endüstrisinin federal başkanı Robert Seeber, bu nedenle acilen turizmdeki işgücü sıkıntısıyla mücadele etmek için bir önlemler paketi çağrısında bulunuyor. Yalnızca Tirol’de 1000’den fazla mevsimlik işçi kayıptı.

Bir yandan turizmde çalışanlar için koşulların daha cazip hale getirilmesine yönelik yasal çerçeve iyileştirilmeli, diğer yandan üçüncü ülke mevsimlik işçi ve geçici işçi çalıştırılırken daha fazla esnekliğe ihtiyaç duyulmaktadır. Seeber’in talep ettiği önlemler arasında, diğer şeylerin yanı sıra, geçici işçiler, fazla mesai ve lojmanlar için daha iyi vergi koşulları yer alıyor. Ancak turizm dostu halka açık çocuk bakım yerleri ve kırmızı-beyaz-kırmızı kartın turizm dostu uyarlaması da yardımcı olabilir.

Vida sendikasının başkanı Roman Hebenstreit, bir sendika yayınında “Avusturya uzmanlık eğitiminin iflas beyannamesi” hakkında konuşuyor. Kırmızı-beyaz-kırmızı kart ve açık mesleklerin uzayan listesiyle tamamen yanlış teşvikler konulacağını söyleyen vida başkanı, şöyle devam etti: “Çalışanların yan haklarını umursamayan sektörler ödüllendirilecek.” az paraya her şeyi yapmaya hazır yurt dışından işçi getirmek yerine koşulların iyileştirilmesi.

“Bu böyle devam ederse yakında bu listede olmayan meslek kalmayacak. ÖGB Başkan Yardımcısı ve Kadın Kolları Başkanı Korinna Schumann, ÖGB yayınında, “Ancak bu liste sorunu henüz çözmedi ve üç katına çıksa da çözmeyecek” dedi. Nitelikli işçilere duyulan ihtiyaç sorununu ciddi olarak çözmek isteyen herkes, mülteciler hakkındaki ideolojik çekinceleri de bir kenara bırakmalıdır. Sosyal ortaklar ve sanayi birliği, 2016’da buna karşılık gelen bir görüş belgesi hazırlamıştı.

SPÖ sosyal sözcüsü ve inşaat sendikacısı Josef Muchitsch de bir yayında açık meslekler listesini eleştirdi: “İyi bilindiği gibi, işçilerin hareket özgürlüğünün uygulandığı Avrupa Birliği’nin tamamında tek bir meslek bile yok. İşe girmek isteyen kişi, o zaman işin hangi şartlarda sunulacağı konusunda sıkıntı vardır.”

NEOS iş sözcüsü Gerald, “Federal hükümet kalifiye vasıflı işçilere odaklanan bir göçmenlik stratejisini masaya koymadığı ve işsizlik sigortasında reform yapmayı reddettiği sürece, bir iş yeri olarak Avusturya risk altında olmaya devam edecek” uyarısında bulundu. Loacker bir açıklamada.

0
mutlu
Mutlu
0
_zg_n
Üzgün
0
sinirli
Sinirli
0
_a_rm_
Şaşırmış
0
cool
Cool
Uygulamayı Yükle

Uygulamamızı yükleyerek içeriklerimize daha hızlı ve kolay erişim sağlayabilirsiniz.

Giriş Yap

Viyana Blog - Güncel Haberler ayrıcalıklarından yararlanmak için hemen giriş yapın veya hesap oluşturun, üstelik tamamen ücretsiz!